为拓宽档案专业人才培养和引进渠道，深化馆校合作，2026年8月12日，横琴深合公共服务有限公司负责人、横琴粤澳深度合作区档案馆执行馆长卢松龄一行3人到访管理学院，双方围绕共建实习实训基地、搭建长期稳定可持续的人才输送机制等事宜进行了深入探讨。管理学院院长高斌、副院长郑慧、信息资源管理系教师谭燕萍参加座谈会。

座谈会上，高斌院长对卢松龄馆长一行的到访表示热烈欢迎，并介绍了学校和学院的发展历程、学科建设、人才培养及社会服务等方面的情况。高斌表示，横琴深合公共服务有限公司作为横琴粤澳深度合作区档案馆的运营管理方，在档案数字化、信息化建设、地方志编研及数字展厅运营等领域具有突出的业务优势，与管理学院档案学、信息资源管理、图书情报等专业的人才培养方向高度契合，双方合作空间广阔。学院一直高度重视产教融合与协同育人工作，将以此次交流为契机，积极拓展与相关企业的合作渠道，为学生创造更多优质的实践平台。

卢松龄馆长对管理学院的热情接待表示感谢，并介绍了公司及横琴粤澳深度合作区档案馆的建设发展情况。他指出，横琴深合公共服务有限公司是横琴粤澳深度合作区执行委员会下属首家平台国企——横琴深合集团有限公司旗下专注于城市公共服务的全资子公司，全面负责横琴粤澳深度合作区档案馆的运营管理。随着合作区建设的纵深推进，公司档案数字化、信息化建设及数字展厅运营等业务规模持续扩大，对高素质档案专业人才的需求日益迫切。此次到访管理学院，正是希望以拓宽档案专业人才培养和引进渠道为首要目标，通过建立长期稳定的馆校合作关系，为档案馆及公司高质量发展提供坚实的人才支撑。

在交流环节，双方重点围绕三个方面进行了深入探讨。一是共建实习实训基地。双方一致认为，建立实习实训基地是深化馆校协同、推进实践育人的重要举措。公司依托丰富的馆藏资源和完善的业务体系，可为学院学生提供档案整理、编研开发、数字化加工、数字展厅运营等多元化的实习岗位，并配备业务骨干开展“一对一”实操指导，帮助学生在真实工作场景中提升档案实践能力。二是探索多元化的校企合作模式。双方表示，将探索建立“馆中设岗、学中做、做中学”的协同育人模式和现代产业学院的新兴办学模式。三是搭建长期稳定可持续的人才输送机制。双方希望通过建立常态化的馆校联动协作机制，实现人才供需信息的精准对接——公司根据业务发展需要定期发布实习和就业岗位需求，学院定向推荐档案专业优秀学生，形成“需求对接—实践培养—择优录用”的良性循环，既为公司及档案馆持续输送高素质应用型人才，也为学院毕业生拓宽就业渠道。

与会双方在座谈交流

此次交流活动为双方深化合作奠定了良好基础。下一步，管理学院将与横琴深合公共服务有限公司及横琴粤澳深度合作区档案馆保持密切沟通，尽快推动实习实训基地共建等合作事项落地，共同打造校企协同育人的实践样板，为服务粤港澳大湾区建设、培养档案专业高素质应用型人才贡献力量。